为深入落实“双高”建设任务及学校产学研工作处教师脱产入企工作，为人才培养打造一批工匠之师，经过前期精准谋划、统筹部署，汽车工程学院近期选派9名专任教师，分别进驻东风商用车、东风日产等东风生态圈龙头企业开展脱产实践锻炼。
此次教师脱产入企实践，学院坚持对口选派、精准赋能原则，结合专业建设、课程改革、实训教学及产业发展需求，匹配汽车制造、智能网联、新能源汽车等核心专业师资。各位教师将深度参与企业生产研发、工艺改进、岗位实操、人才培养等全流程工作，沉浸式掌握行业前沿技术、企业生产标准和岗位人才需求。
选派的入企教师直接对接产业一线，有效打通课堂教学与产业岗位壁垒，推动企业新技术、新工艺、新规范及时融入课堂教学与人才培养方案。同时依托东风生态圈优质产业资源，进一步夯实校企合作基础，助力订单班培育、产业学院共办、实训基地共建共享等重点工作落地见效。
下一步，汽车工程学院将持续健全教师入企实践长效机制，以“双高”建设为抓手，不断强化“双师型”教师队伍建设，深化产教融合、校企协同育人，全面提升专业办学水平和技术技能人才培养质量。
（审稿：程洪涛）
